西安探礦機械廠在上半年黨風廉政建設工作中，遵照局黨組、紀檢組關于加強廉政文化建設的要求，從四個方面切實加強廉政文化建設：一是高度重視，不斷加強和鞏固企業(yè)廉政文化建設大宣教格局；二是創(chuàng)新載體，豐富廉政文化建設的內(nèi)涵；三是突出重點，積極引導黨員干部和職工群眾廣泛參與；四是完善制度，不斷夯實廉政文化建設的基礎。 


    上半年，該廠領導班子把廉政文化建設提高到與黨建、文明單位創(chuàng)建和經(jīng)濟發(fā)展相結合進行的高度，統(tǒng)一安排，并提出具體要求。調(diào)整了與地方黨政和檢察院相聯(lián)系的預防職務犯罪領導工作小組組織機構，還根據(jù)中央新頒發(fā)的《準則》和《規(guī)定》中的新內(nèi)容，修訂了《廠領導班子“十要十不”廉政承諾》，在黑板報上公布的同時，將“十要十不”廉政承諾做成100個桌牌，作為“座右銘”分發(fā)給機關干部和一線職工，自覺接受全廠職工的監(jiān)督。廠黨政工紀領導帶頭參加各項廉政文化建設活動，堅持黨風廉政建設“三級重點責任區(qū)”制度。 


    在推進廉政文化建設過程中，西探廠樹立“以項目帶活動”的理念，創(chuàng)新載體，以多種形式和廉政文化陣地為活動載體，緊扣實際，與生產(chǎn)經(jīng)營和促進工廠經(jīng)濟發(fā)展相結合，開展的有關廉政文化建設活動項目有：學習貫徹反腐倡廉制度宣傳教育月“八個一”活動、構建節(jié)約型企業(yè)“十個一”節(jié)約活動、全廠征集格言警句宣傳活動、廉政教育征文、“和諧發(fā)展黨旗紅”先鋒工程活動、上廉政教育黨課、辦廉政文化宣傳教育簡報?？?、黑板報、宣傳欄等活動。比如“十個一”節(jié)約活動，號召全廠干部職工從我做起、從崗位做起，從點滴做起，在企業(yè)內(nèi)部嚴格執(zhí)行中央、省委和局黨組關于厲行節(jié)約、反對大手大腳、揮霍浪費的規(guī)定和要求，大力弘揚艱苦奮斗的延安精神。又比如該廠在征集到的158名干部職工原創(chuàng)和推薦的格言警句共339條中，精選了172條各方面內(nèi)容的格言警句，編輯了1期簡報?？谌珡S范圍內(nèi)進行交流宣傳，供大家學習受教育。 


    在企業(yè)廉政文化建設的日常工作中，該廠注重抓好《西探簡報》、西探網(wǎng)站、廠（黨）務公開欄、閱報欄、宣傳欄、黑板報“六個陣地”的廉政文化的日常宣傳教育作用。比如，西探簡報開辟有不定期的“廉政文化”、“黨風廉政”欄目；閱報欄張貼《中國紀檢監(jiān)察報》、《檢察日報》；黨（廠）務公開欄公布黨風廉政責任制項目分工掛鉤責任分解表，公布廠領導班子廉政承諾，公示新提拔干部、公布黨風廉政方面的重要事項；各黨支部的宣傳欄公布黨費收繳使用情況，公布二級實體部門中層干部廉政承諾、創(chuàng)先爭優(yōu)活動黨員干部“五帶頭”承諾等等，營造了“以廉為榮、以貪為恥”的氛圍，取得了較好的宣傳教育效果。 


    該廠班子在去年修訂了經(jīng)營管理方面的重要制度《西安探礦機械廠經(jīng)濟合同管理辦法》后，今年上半年又重新出臺了《資金管理規(guī)定》、《勞動人事管理暫行規(guī)定》、《計算機管理規(guī)定》等制度，把廉潔從業(yè)的要求納入企業(yè)的各項基礎管理制度之中，進一步構建制度保障，加強對人、財、物的規(guī)范化、程序化、制度化管理，使企業(yè)的管理尤其是財經(jīng)管理、資金運作、人事管理更為民主、規(guī)范、嚴格、合理，確保企業(yè)和全廠職工群眾的利益不受損害，最大限度地防止管理混亂、預防腐敗問題的產(chǎn)生。